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Wir stellen ein: Rezeption (m/w/d) im Seehotel Grunewald

Wir sind nicht der Meinung, dass unbezahlte Überstunden, unbezahlte Feiertagsarbeit und Pi-Mal-Daumen Arbeitszeitberechnung, der Arbeitsweg als alleinige, finanzielle Belastung des Mitarbeiters, zum typischen Berufsbild des Kochs gehören. 
Du auch nicht?  Warum probierst Du es dann nicht mal bei uns?
Wir suchen DICH zur sofortigen Verstärkung unseres Teams des im Grunewald gelegenem Seehotels, ein Haus mit 50 Zimmern, einem Restaurant mit Sommerterrasse für unser a la Carte- Geschäft, Familienfeiern und Brunchs.
Worauf wartest Du noch? 

Deine Aufgaben:
 

  • Reservierung und Verkauf am Telefon und vor Ort  
  • Professionelle Gästebetreuung
  • Formulieren von Texten für die Gästekorrespondenz, z.B.   Rechnung, Angebot, etc.
  • Tägliche Kontrolle der Gästekorrespondenz sowie der Rechnungen
  • Ordnung, Sauberkeit und Organisation im Front- und Backoffice
  • Check in: Begrüßung der neu angekommenen Gäste, Information
  • Check out: korrekte Rechnungserstellung, Rechnungskontrolle,
  • Verabschiedung der Gäste
  • Tägliche Abrechnung und Kontrolle der Tageskasse
  • Bearbeitung von Gästemailings
  • Karteipflege: ständige Aktualisierung der Gästedaten
  • Kontrolle der Zimmerbelegung und Sicherung der Auslastung, Zusatzverkäufe

    Qualifikationen:

     

    • Abgeschlossene Berufsausbildung als Hotelfachmann/frau
    • Gute und sichere Umgangsformen
    • Gepflegtes Äußeres
    • Gute Computer- und EDV-Kenntnisse
    • Erfahrung an der Rezeption
    • Guter sprachlicher Ausdruck, Fremdsprachenkenntnisse (mind. Englisch)
    • Teamfähigkeit
    • Sicherer Umgang mit MS Office und Hotelsystemen, idealerweise  Protel 
    • Bereitschaft zur Wochenend- und Feiertagsarbeit

     

     

    Wir bieten u.a.:

     

    • Einen sicheren Ganzjahres-Arbeitsplatz
    • Ganzjährige geregelte und planbare Arbeitszeiten 
    • Attraktives Gehalt
    • Attraktive Benefits ( Urlaubsgeld, 13. Monatsgehalt, Fahrtkostenzuschuss, Feiertagszuschläge )
    • 26 Tage Jahresurlaub zum Einstieg und zzgl. 2 bewegl. Freitage         ( 30 Tage ab 4 Jahren Betriebszugehörigkeit )
    • Minutengenaue Arbeitszeiterfassung
    • Leistungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
    • Sehr gutes Betriebsklima und schnelle Integration in das Team

    Sende uns Deine Bewerbung mit Lebenslauf an hotel@seehotel-grunewald.de.